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优秀班组通讯稿 (精选文档)

来源:网友投稿 时间:2022-12-06 11:00:04

优秀班组通讯稿 优秀班组通讯稿【篇一:创效之星先进班组事迹通讯稿】班组是企业的细胞,是企业生产经营活动的基础环节。只有每一个班组都充满生机和活力,企业才会有更好的经济效益,才会下面是小编为大家整理的优秀班组通讯稿 ,供大家参考。

优秀班组通讯稿

  优秀班组通讯稿

  【篇一:创效之星先进班组事迹通讯稿】

  班组是企业的细胞,是企业生产经营活动的基础环节。只有每一个班组都充满生机和活力,企业才会有更好的经济效益,才会有旺盛的生命力,才能又好又快的发展。立足本岗,务实创新,努力创造一流班组,一直以来都是产品服务部调试组全员对自己的要求。产品服务部调试组承担着许继常规高、中、低压微机保护测控装置及数字化产品的生产调试任务。长期以来,该班组始终把安全生产、精益管理作为全体工作的核心,立足岗位、严细管理、务实创新,以优良的班组作风赢得了公司各级领导的称赞。先后获得电气公司“创效之星”先进班组、集团公司“创效之星”先进班组等一系列荣誉称号。

  成绩只能说明过去,能力方可代表将来。困难可能会随时出现,肩上的重担也会与日俱增。调试组将从头做起,从零开始,进一步提高对安全生产工作重要性的认识,增强责任心和使命感,克服畏难情绪、厌战情绪、自满情绪,继续保持良好的作风,拼搏的干劲、敬业的精神、卓越的追求,为提升公司的核心竞争力而努力奋斗。

  【篇二:班组通讯稿】

  浅谈班组安全管理

  在电力生产企业的班组管理建设中,班组的安全管理今年来越来越得到各级主管部门的关注,企业发展安全是第一位的,而班组的安全管理建设更是关系到班组维修完成指标、取

  得良好运行成绩的关键。但是多年来,班组的安全管理一直存在或多或少的问题值得我们关

  注,如果忽略了班组安全管理中的问题,那将给企业带来不可估量的后果。

  一、提高安全意识,细化安全管理

  在安全管理建设中,运行班组的工作是最为直接的,因为运行人员长期与设备打交道,最容易发生习惯性违章也最容易发生意外伤害,如何正确避免事故的发生是每一天运行管理

  工作的重点。有的人说做人做事难免有出错的时候,但是班组的安全不允许出错,一年三百

  六十五天,如果我们全年安全运行99%的时间做的都很好,1%的马虎大意将带来至少三次的安全事故,而人的一生中可能一次的安全事故就将造成惨痛的教训。几乎每一次的安全事故

  都是受害人报以侥幸的心理马虎大意,所造成的后果不堪设想。2014年6月,二线制盐车间

  突然停电,夜班人员迅速跑到二期配电室中,烟雾弥漫,很快发现西台万能式框架断路器高

  温起火,夜班维修人员迅速采取了停电灭火措施,并悬挂警示牌禁止在危险区域行走。及时

  更换了万能式断路器,保证了车间生产的正常运行,减少了损失,保证了生产的正常运行,事后对此次事故进行了总结,此次事故的发生完全是突发情况,平时的巡检工作做的不到位,以至于出现紧急情况,没能及时发现。

  如何在班组安全建设中消除此类现象,是值得我们班组每一个人思考的问题。

  1、强化安全教育

  在班组各类培训中安全教育培训往往都被忽视,一般培训都主抓技术培训,而将安全培

  训一带而过,没有真正将安全的重要放在生产的第一位。没有安全何谈生产。在日常的班组

  培训中,应该增加安全培训的时间,提高安全培训的成效,不是做表面文章,要从根本上消

  除工作人员的侥幸心理,以及任何形式上的习惯性违章。

  2、加强监督管理

  我们应当除了定期的安全规程考试之外,还要加强安全监督,并且提高班组成员的责任意识。做到不伤害别人,不伤害自己,不被别人伤害,保护他

  人不受伤害的同时,时刻监督别人,时刻监督自己,时刻接受别人的监督,时刻监督安全工

  具的定期检验、检查。要把安全放到一切工作之前,无论什么情况,都必须在保证安全的基

  础之上进行工作,安全工具、安全措施一定要到位,不能抱有侥幸心理,只要做,就做的万

  无一失。

  3、严格两票三制

  在生产活动中,两票三制是消除误操作、习惯性违章的有效手段,对于两票三制,不能

  只讲究形式,不能单纯为了应付上级检查而办理操作票工作票,要把操作票、工作票的办理

  和操作、工作紧密结合起来,杜绝工作、操作之后补票。要把两票的真正意义体现出来。同

  时利用现代化办公手段提升办票效率,尽快缩短办票时间,提高工

  作效率,避免“送电只要两分钟,填票却要俩小时”类似情况出现。同时,对于交接班

  检查要给与足够的时间,做到主要设备巡查到位;交接班内容要真实可靠,不瞒、不漏,不

  交代清楚不能交接班。因为交接班前后,工作人员思想容易出现放松状况,如果缺陷或者事

  故隐患在这个时间段内出现,极容易造成检查不到位影响机组安全稳定运行,严重者甚至容

  易造成人员伤亡事故。

  4、加强培训力度,增强人员技能

  在企业生产中,安全事故无非两大类。一类是来自于人为因素,一类来源于设备因素或

  者电网因素。人为因素地安全问题我们可以通过安全教育或者安全培训来避免。而设备安全

  等事故的发生就需要操作人员、检查人员具备一定的专业技能,以及相应的熟练程度。这就

  要求操作人员不仅仅是能考试的选手,还要有熟练的实际操作技能。

  其实不单单是

  此类经常操作的培训与学习,有很多平时不经常操作的系统比如高压供电系统相关的操作在

  日常的培训工作中也应该得以体现,发现问题,并要第一时间予以解决。

  安全,是生产的前提,日常培训工作要注重实效,不流于形式,才是企业得以长远发展

  的基础,没有安全,就不能谈生产经营如何,安全生产事故无论是对于受害者家庭,还是企

  业,还是社会,留下的都是伤痛,只有人人都以安全生产的主人翁心态去看待安全问题,才

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