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全国组织会议精神心得体会12篇

来源:网友投稿 时间:2023-11-08 13:48:03

全国组织会议精神心得体会全国组织部长会议1月14日至15日在京召开,会议号召各级组织部门和广大组工干部要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“下面是小编为大家整理的全国组织会议精神心得体会12篇,供大家参考。

全国组织会议精神心得体会12篇

全国组织会议精神心得体会篇1

全国组织部长会议1月14日至15日在京召开,会议号召各级组织部门和广大组工干部要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实。作为组织部门和组工干部,我们要把学习贯彻落实全国组织部长会议精神作为当前和今后很长一段时间重要的政治任务,深刻理解和把握奋斗目标和战略举措,进一步聚焦主职主业,严明政治规矩和政治纪律,深入推进工作落实,履行好从严治党工作总要求。

一、全面领悟会议精神,坚定敢于担当的信念

作为组织部门和组工干部更要走在前头,带头学习全国组织部长会议精神,进一步坚敢于担当的信念。首先全面领会讲话精神,组织部门要及时召开工作务虚会议,集中学习会议精神,要深刻领会党中央提出新时代的组织路线的科学内涵和精髓要义,坚定新时代党的建设和组织工作的指导思想、重点工作、关键任务、用人原则、根本目标,切实担当践行新时代党的组织路线的重大责任,不断增强贯彻落实的自觉性和坚定性。其次突出重点提升业务,我们要始终坚持组织工作的政治性第一属性,着力从“主动担当、争相担当、善于担当、敢于担当、乐于担当”等五个方面下功夫,坚持正确用人导向,让干部敢担当、敢作为;明确有效奖惩措施,让干部愿担当、愿作为;树立科学考核机制,让干部会担当、会作为。三是学以致用谋划思路。我们要牢记新时代党的组织路线,要坚持紧密联系自身工作实际,认真全面总结自身工作,以会议精神为指导,进一步明确组织部门工作思路,对本年工作在深入、在细化,努力把学习的收获转化为做好本职工作的强大动力。

二、聚焦主职主业,履行敢于担当的责任

组织部门和组工干部要聚焦主职主业,履行敢于担当的责任,奋力开创党的建设和组织工作新局面。一是抓学习教育,增强党性意识。要紧密联系思想、工作、作风实际,在增强党性观念、严格党内政治生活、提振干部精气神上持续用力,重点解决好少数党员干部信仰缺失、修身不严、以权谋私、为官不为、不敢担当等方面的问题,让群众不断看到党员干部队伍的新气象。二是树鲜明导向,激发干事活力。要继续坚持“好干部”标准,坚持好中选优、优中选强,严格标准、严格把关,切实把政治定力过硬、实践经验丰富、群众信得过的优秀干部选拔到各级领导岗位上来。要建立健全领导班子和领导干部综合考评指标、考核办法,全面了解干部、准确识别干部。三是促作风转变,营造干事氛围。要认真总结党内教育的成功经验和有效做法,坚持和发扬实事求是、理论联系实际、密切联系群众、开展批评和自我批评等优良传统,带头发扬民主作风,带头虚心听取意见,带头强化监督约束,带头执行各项纪律,引导干部切实改进“四风”问题。四是强自身建设,展示良好形象。一方面,要紧扣打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门目标,不断研究新情况、解决新问题、总结新经验;另一方面,要发挥好模范带头作用,锤炼绝对忠诚的政治品格、提高知人善任的能力水平、展现务实担当的精神面貌,真正以扎实有效的工作作为,彰显组工干部服务发展的实际成效。

三、狠抓工作落实,锤炼敢于担当的能力

我们要以认真的态度、负责的精神,落实贯彻会议精神,在工作实践中锻炼敢于担当的能力。一是增强抓落实的责任意识。组工干部要进一步树立“责任重于泰山”、“执行重在到位”的理念,摆正工作位置,牢记服务群众的宗旨,自觉将上级政策和本岗位职责结合起来,清醒地认识自身肩负的职责,识大体顾大局,自觉围绕组织工作中心任务开展工作。二是提升抓落实的工作能力。组工干部必须熟悉组织业务知识尤其是所在科室的相关业务,成为工作的行家里手。养成自觉学习、终身学习、互相学习的良好习惯。要吃透精神、集思广益、博采众长,巧妙借鉴,以丰富的学识和经验达成目标,推进工作。三是找准抓落实的方式方法。组工干部要善于谋势,从全局性、系统性、整体性上思考问题;善于把握重点,学会弹钢琴,抓主要工作和工作的主要方面,带动和促进其它工作的落实;要改进工作作风,要明确了解自己工作的任务和责任,发扬敬业拼搏精神,做到高标准谋划、高标准运作、高标准完成。

会议的召开再一次向各级组织部门和广大组工干部吹响了战斗的号角,我们要全面贯彻落实全国组织部长会议精神,以构筑坚强严密的组织体系为重点,聚焦主责主业,抓实基层党建、抓强干部队伍、抓快人才引领发展、抓好组织部门自身建设,奋力谱写新时代组织工作新篇章。

全国组织会议精神心得体会篇2

在全国组织部长会议上,中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调,要在“选拔任用”“教育培训”“管理方式”等多个方面激励干部担当作为。

党的十八大以来,在以***同志为核心的党中央领导之下,大部分党员干部想干事、能干事、也可干成事,但仍存在一小部分的党员干部畏缩不前,害怕出错而不干事。当前,我国的改革事业已经步入了深水区,要改革的内容已经触动了发展所需的根本条件,然而,有的干部因担心改革创新失败而担责,抱着“多一事不如少一事”的心态“为官不为”。

三国时期有一个“割发代首”的故事,讲的是魏国大军远征时路过麦田,曹操下令:“大小将校,凡过麦田,但有践踏者,并皆斩首。”不料自己的马却因鸟儿受惊践踏了麦田,曹操“割发代首”以明军纪。 对于“割发代首”有两种大相径庭的观点,一说这是带头执法的“典范”!一说是曹操“奸雄”帽子的铁证!细究之后,其实意外“践踏麦田”本就是一件“可以容忍的错误”,“割发”在古代也是一件很严重的惩罚,对于这样的错误,人们理应用包容心态去对待。

怎样激励更多干部干事创业担当作为,让“践踏麦田”的意外之举不再受到“斩首”的严厉惩罚,成为摆在人们面前的一个难题。陈希部长在全国组织部长会议上的讲话,旗帜鲜明的指出要对于想干事、能干事的人在探索中出现的无意过失行为采取宽容的态度,给改错的机会和空间,建立“容错和纠错机制”,给敢担当、敢作为的人担当,营造良好的政治生态环境,不能让干事创业者“流血流汗又流泪”,更加激励了干部担当作为,让可用之才,皆尽其用。

毛泽东同志曾告诫全党,“错误常常是正确的先导”。干事就有风险、有失误,只有时刻保持只争朝夕、夙夜在公的精神,主动担当、争相担当、善于担当、敢于担当、乐于担当,才能真正履行好党和人民赋予的政治责任。

全国组织会议精神心得体会篇3

1月14至15日,全国组织部长会议在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希出席会议并讲话。他强调要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证。组织工作不仅仅是组工干部的职责,更是每一名党员干部的责任。作为一名基层乡镇公务员,更要在学思践悟上下功夫。

在笃学深思、真学真懂上更进一步。要增强学习的系统性,利用集中讨论深入学、业余时间自己学、扎根基层实践学等方式进行学习,将学习组织工作会议精神同贯彻落实党的十九大和省委十一届七次全会精神结合起来,同贯彻落实******视察山西重要讲话和市委罗书记调研清徐重要讲话精神结合起来,形成“精神合力”。要增强学习的全面性,原原本本地学习******关于组织工作的重要指示批示,原汁原味地领会陈希部长在全国组织部长会议上强调的内容。要增强学习的实效性,真正让会议精神成为当前和今后工作生活的强大推力,让会议精神转化为实际工作的生动实践。

在行知合一,真信真用上更进一步。要切实提高政治站位,深刻把握会议精神的重要性、前瞻性与全局性,真正从心底里认识到会议精神对我们工作生活的积极作用。要坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装自己,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,主动使会议精神入脑、入心、入工作,做到真信、真用、真提高。

在创先争优,真作真为上更进一步。要领略会议精神的战略性、时代性与实践性,做到新时代有新作为,新目标有新实现,新部署有新落实,新问题有新能力。围绕全年工作重点,在本职岗位上找准工作的切入点和着力点,多学理论、多问同事、多作总结,科学精准的提高党建工作和组织工作质量。要强化敢作为的担当,善作为的能力,在会议精神的指导下,坚持问题导向、目标导向、效果导向,更好地为同事和群众服务,为乡镇的发展奠定良好的基础。

全国组织会议精神心得体会篇4

1月14日至15日,全国组织部长会议在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希出席并作重要讲话。他强调,要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实。做好2019年的组织工作,应认真贯彻落实全国组织部长会议精神,更加注重提升自身素质,坚持服务群众,以高度的政治自觉、行动自觉,把******重要指示批示和党中央决策部署贯彻落实到组织工作全过程各方面。

坚持新时期好干部标准,把政治素质考察摆在干部工作重中之重。大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部;创新选拔任用方式,从源头上保证优秀的人才资源,为我们的干部队伍带来生机和活力,让有为者有位。在管理方式上多下功夫,不断创新,引导干部强化担当意识、提高学习能力。

营造良好的工作氛围,激励干部乐于担当,以只争朝夕、夙夜在公精神,履行好党和人民赋予的政治责任。加强素质文化建设,激发党员干部的内生动力。

坚持实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策。创新机制、统筹规划,大力实施人才兴国战略,为造就高素质人才队伍、优化人才资源配置、健全人才激励保障制度制定意见和措施;因地制宜、精准引才,把人才开发和大学生就业安置有效结合起来,办活动、出政策、拓展引才渠道,搭建人才桥梁,引进更多优秀的人才;正向激励、用心留人,经常开展人才交流联谊会,定期发送慰问信,对人才给予专业认定,引导他们在科技创新、学科建设等方面发挥更大的作用。

全国组织会议精神心得体会篇5

作为一名基层乡镇公务员,深知所思所想所感还只是管中窥豹,要持续学、深刻学、全面学会议精神,真正做到从真学真懂到真信真用,在新时代有真担当真作为。

2019年全国组织部长会议于1月14日至15日在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希在会议上强调,要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证。这次会议体现了党中央对提升基层党组织政治功能和组织力的重视,对于基层党组织工作具有指导性作用。

要加强基层党组织建设,一是要坚持党的领导。历史和人民选择了中国共产党,中国共产党毅然决然担当起了历史的重任,坚持党的领导是实现中华民族伟大复兴的根本保证。基层党组织是贯彻落实党的方针政策的最前沿,是服务人民群众的最前线,基层党组织要做到不折不扣贯彻落实,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。任何时候任何情况下,在政治上都要站得稳、靠得住,要对党忠诚老实、与党中央同心同德,听党指挥、为党尽责。

二是要严明党的纪律。全面从严治党是推进党的建设新的伟大工程的必然要求。要加强基层党组织制度建设,要为基层党员干部树立不可逾越的红线,要经常组织党员干部学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等党内纪律,时刻保持基层党组织的先进性、纯洁性。

三是要发挥党组织引领作用。如抓党建促扶贫,坚持工作向脱贫攻坚聚焦、力量向脱贫攻坚集中,围绕坚决打赢脱贫攻坚战,加强组织领导、统筹资源力量、激发基层活力、弘扬苦干实干精神,把党的政治优势和组织优势充分体现在脱贫攻坚主战场,有力促进脱贫攻坚工作扎实深入开展。四是加强党组织队伍建设。

要加强基层党组织带头人队伍建设,培养有能力、有担当、有作为的高素质党员干部队伍,切实提升基层党组织的凝聚力和战斗力。以理想信念教育为重点,运用“三会一课”、民主评议党员、交流研讨等形式,切实提高党员综合素质。

这次会议的召开是对2019年党的组织工作的规划,科学而又实在,重大而又重要。作为基层党组织,我们一定要积极领会本次会议精神,坚持党的领导,贯彻党的方针,培养对党忠诚、敢于担当的党员干部。为基层事业发展提供组织保障。

全国组织会议精神心得体会篇6

6月28-29日,全国组织工作会议在京召开,会议强调,要着眼实现高水平科技自立自强,强化现代化建设人才支撑。治国经邦,人才为急。各地各部门党员干部要坚持党管人才的原则,把握专、精、特、新“四字诀”,持之以恒做好人才“引育用惠”工作,形成人才集聚“强磁场”,用一流的“方程式”解出促进人才发展从“引凤来栖”迈向“引凤常栖”的最优解,为党和国家事业高质量发展提供强大人才支撑。

搭建舞台提能砺为,专注专业打造育才“快车道”。君子履正道,秉志宜专攻。专业化能力不仅是各级组织人事部门选人用人的重要遵循,更是各级党员干部加强自身修养、提高执政本领的指路明灯。在关于人才的各类问题当中,引才为“枝”,育才为“根”,用专业化能力灌溉滋养,根系茁壮才能枝繁叶茂。人才的培养是个长期系统的过程,在培育人才成长“沃土”的同时,也要加快打造人才培养的“快车道”。重视人才的个性化、差异化特质,践行“因材施教”“因地施教”“因需施教”的培育理念;根据人才的实际需求,灵活优化资源配置,创新人才培养模式;注重人才培养“橘生淮南”效应,既培养“高精尖”紧缺型人才,又培养“接地气”实用型人才,形成“体制顺、机制活、人才聚、事业兴”的良好局面。

筑巢引凤借智登高,精细精心形成引才“磁力场”。人材者,求之则愈出,置之则愈匮。人才赛道上的竞争伴随着时间的推移愈发激烈,育才需要周期,想要真正“聚天下英才而用之”,便需栽下“梧桐树”,引来“金凤凰”。坚持深化人才体制机制改革,在人才吸纳、引进上破常规、立新标,破除唯身份、唯职称、唯学历的引才条件,让人才“纷至沓来”,还要倾力挖掘本土人才,摒弃“外来的和尚会念经”的片面思想,牵紧手中的“风筝线”,加大回引在外本地人才的力度,使各类人才活力竞相迸发。同时精心打造当地特色产业,大力发展优势项目,用心提升服务水平,让人才感受到真真实实的诚意和海纳百川的胸襟,加速形成人才“虹吸效应”,促进“招引人才”和“吸引人才”齐头并进,真正实现“不拘一格降人才”。

量体裁衣有的放矢,特创特色搭筑用才“练兵场”。人既尽其才,则百事俱举;百事举矣,则富强不足谋也。人才工作的“源头活水”,在于用人才所长、激人才活力,而用好用活人才的关键,在于有的放矢为人才搭建能够发挥个人所长的“练兵场”。立足本地发展特色和优势,加大对人才的关心关爱力度,积极推出支持人才创新创业的政策“大礼包”,激励人才扎根成长;营造“鼓励创新、宽容失败”的良好氛围,竭尽所能地为优秀人才营造轻松自在的工作环境,让千里马卸下包袱轻装上阵、竞相奔腾;动态观测评估人才成长现状,及时跟进、调整岗位安排及薪资待遇,切实解决本土人才“后劲不足”、引进人才“水土不服”等问题,以更宽的视野、更高的境界、更大的气魄,做到人尽其才、才尽其用。

创新机制释放动能,新造新颖荡活惠才“春水池”。良禽择木而栖,良驹期乎千里。哪里的政策好、前景好、服务好,人才就流向哪里。想要真正留住人才,需要“硬实力”和“软环境”双轮驱动,对于地方而言,就是要考虑把优势产业的长板做长,补齐优惠政策的短板,让人才全情付出、收获满满。提前谋划部署,在工作上要落实“外来引才”与“本地育才”拥有相同机遇和待遇,克服人为因素造成的有违公平正义的现象;完善评价标准,多方位全要素开展人才评价工作,着重考察人才工作实际,打破“隐形门槛”;强化生活关心,创新“店小二”“个性化”式的人才服务机制,在生活上积极帮助人才解决子女就学、安居住房、医疗帮扶等实际问题,稳定人才大后方,形成才不忧所居的良好氛围,确保人才工作“一池春水”始终荡起涟漪。

全国组织会议精神心得体会篇7

6月28-29日,全国组织工作会议在京召开,会议强调,要着眼实现高水平科技自立自强,强化现代化建设人才支撑。治国经邦,人才为急。各地各部门党员干部要坚持党管人才的原则,把握专、精、特、新“四字诀”,持之以恒做好人才“引育用惠”工作,形成人才集聚“强磁场”,用一流的“方程式”解出促进人才发展从“引凤来栖”迈向“引凤常栖”的最优解,为党和国家事业高质量发展提供强大人才支撑。

搭建舞台提能砺为,专注专业打造育才“快车道”。君子履正道,秉志宜专攻。专业化能力不仅是各级组织人事部门选人用人的重要遵循,更是各级党员干部加强自身修养、提高执政本领的指路明灯。在关于人才的各类问题当中,引才为“枝”,育才为“根”,用专业化能力灌溉滋养,根系茁壮才能枝繁叶茂。人才的培养是个长期系统的过程,在培育人才成长“沃土”的同时,也要加快打造人才培养的“快车道”。重视人才的个性化、差异化特质,践行“因材施教”“因地施教”“因需施教”的培育理念;根据人才的实际需求,灵活优化资源配置,创新人才培养模式;注重人才培养“橘生淮南”效应,既培养“高精尖”紧缺型人才,又培养“接地气”实用型人才,形成“体制顺、机制活、人才聚、事业兴”的良好局面。

筑巢引凤借智登高,精细精心形成引才“磁力场”。人材者,求之则愈出,置之则愈匮。人才赛道上的竞争伴随着时间的推移愈发激烈,育才需要周期,想要真正“聚天下英才而用之”,便需栽下“梧桐树”,引来“金凤凰”。坚持深化人才体制机制改革,在人才吸纳、引进上破常规、立新标,破除唯身份、唯职称、唯学历的引才条件,让人才“纷至沓来”,还要倾力挖掘本土人才,摒弃“外来的和尚会念经”的片面思想,牵紧手中的“风筝线”,加大回引在外本地人才的力度,使各类人才活力竞相迸发。同时精心打造当地特色产业,大力发展优势项目,用心提升服务水平,让人才感受到真真实实的诚意和海纳百川的胸襟,加速形成人才“虹吸效应”,促进“招引人才”和“吸引人才”齐头并进,真正实现“不拘一格降人才”。

量体裁衣有的放矢,特创特色搭筑用才“练兵场”。人既尽其才,则百事俱举;百事举矣,则富强不足谋也。人才工作的“源头活水”,在于用人才所长、激人才活力,而用好用活人才的关键,在于有的放矢为人才搭建能够发挥个人所长的“练兵场”。立足本地发展特色和优势,加大对人才的关心关爱力度,积极推出支持人才创新创业的政策“大礼包”,激励人才扎根成长;营造“鼓励创新、宽容失败”的良好氛围,竭尽所能地为优秀人才营造轻松自在的工作环境,让千里马卸下包袱轻装上阵、竞相奔腾;动态观测评估人才成长现状,及时跟进、调整岗位安排及薪资待遇,切实解决本土人才“后劲不足”、引进人才“水土不服”等问题,以更宽的视野、更高的境界、更大的气魄,做到人尽其才、才尽其用。

创新机制释放动能,新造新颖荡活惠才“春水池”。良禽择木而栖,良驹期乎千里。哪里的政策好、前景好、服务好,人才就流向哪里。想要真正留住人才,需要“硬实力”和“软环境”双轮驱动,对于地方而言,就是要考虑把优势产业的长板做长,补齐优惠政策的短板,让人才全情付出、收获满满。提前谋划部署,在工作上要落实“外来引才”与“本地育才”拥有相同机遇和待遇,克服人为因素造成的有违公平正义的现象;完善评价标准,多方位全要素开展人才评价工作,着重考察人才工作实际,打破“隐形门槛”;强化生活关心,创新“店小二”“个性化”式的人才服务机制,在生活上积极帮助人才解决子女就学、安居住房、医疗帮扶等实际问题,稳定人才大后方,形成才不忧所居的良好氛围,确保人才工作“一池春水”始终荡起涟漪。

全国组织会议精神心得体会篇8

6月28日至29日,全国组织工作会议在北京召开。******对党的建设和组织工作作出重要指示,强调要不断提高组织工作质量,为更好地以党的伟大自我革命引领伟大社会革命,推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。党的组织工作是党的全部工作的基础,是党的建设工作的重要组成部分,各级组织部门要认真学习贯彻******对党的建设和组织工作作出的重要指示精神,以三大姿态,推动组织工作向“优”提升,努力为推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。

以“甘为人梯选贤任能”的奉献姿态,推动干部队伍建设向“优”提升。******在对党的建设和组织工作作出的重要指示中强调,要着力建强堪当重任的高素质执政骨干队伍。甘为人梯是党的优良传统,也是组织部门的优秀基因,各级组织部门要根据工作实际,找准“梯位”、精准搭梯,把人梯精神作为组工干部的核心素养来培育,让组织用上去放心、干部踏上去安心、群众想起来称心。要坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则,严明组织人事纪律、严格选拔任用程序,牢固树立“以实干论英雄、凭实绩用干部”的鲜明导向,注重选拔在本职岗位上勤勉工作、踏实奉献的实干型干部,及时重用推动发展办法多、统筹落实有成效的实绩型干部,重点选配年龄轻、经过多岗位锻炼的优秀年轻干部在重要和关键岗位任职。要突出政治素质考察,将工作触角延伸到调研、考核、考察等各个环节,全方位、立体式考准考实干部政治素质,严格落实“凡提四必”和廉政意见“双签字”规定,坚决防止干部“带病提拔”。

以“甘于拼搏争创佳绩”的奋进姿态,推动基层党建向“优”提升。******在对党的建设和组织工作作出的重要指示中强调,要不断严密上下贯通、执行有力的组织体系。各级组织部门要以提升组织力为重点,积极深入基层开展调查研究,深度聚焦组织工作的重点难点问题,勇于拼搏,盯住不放、着力解决,推动组织工作创新发展。要从严落实党建主体责任,通过述职评议、督促指导、软弱涣散党组织整顿等方式,督促规范组织生活、党务村务公开、“三会一课”、主题党日等工作,不断增强基层党组织政治功能和组织功能。要从严从实抓好党员队伍建设,注重从青年农民、高知群体、“两新”从业人员中培养发展党员,做实农村党员分类管理,围绕产业发展、项目建设、招商引资等中心工作,引导党员积极参与,持续强化党建服务保障工作水平。要开展基层党建基础建设攻坚行动,做足抓党建促乡村振兴成色,增强党建引领基层治理效能,完善新兴领域党建工作机制,切实在严密党的组织体系上实现新提升。

以“甘当伯乐为国荐才”的积极姿态,推动人才工作向“优”提升。功以才成,业由才广。******在对党的建设和组织工作作出的重要指示中强调,要加快建设世界重要人才中心和创新高地。培养造就大批德才兼备的高素质人才,是国家和民族长远发展大计,各级组织部门一定要慧眼识珠,以求贤若渴之心和海纳百川的胸怀,真心爱才、倾心引才、悉心育才、精心用才,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。要以超常举措靶向发力,主动招揽人才,着眼产业、项目、学科建设需要,通过项目合作、联合研发、聘请指导等方式,加大柔性引才力度,吸引人才回流。要在育才用才上投足精力、下足功夫,采取“请进来、走出去”的方式,加强人才交流培养,培养一批科技创新型、企业管理型、农村实用型等人才。要在建立完善人才激励机制上下狠劲,对表现优秀的人才重点培养,及时向组织举荐,纳入后备干部人才库,扎实推进收益分配、薪酬制度、职称评审等改革工作,最大限度激发人才工作活力。

全国组织会议精神心得体会篇9

全国组织部长会议21日下午至22日在京召开。中共中央政治局、中央书记处书记**出席会议并讲话,强调要深入贯彻党的和十八届二中、三中全会精神,贯彻系列讲话精神,坚持党要管党、从严治党,扎实做好组织战线各项工作,为全面深化改革、推动经济社会持续健康发展提供有力组织保证。(新华网)

从思想抓起是从严治吏的“核心”。说:“理想信念是共产党人的精神之‘钙’,必须加强思想政治建设”。从严治吏首先要从思想抓起,必须把思想政治建设放在突出位置,特别是理想信念教育,不断夯实廉洁从政的思想道德基础,筑牢拒腐防变的思想道德防线。如果理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”,就会导致政治上的变质、精神上的贪婪、道德上的堕落、生活上的腐化。崇高的理想信念,是我们党带领人民群众克服艰难困苦走到今天,并将继续阔步走向未来的强大精神力量。

从干部抓起是从严治吏的“关键”。从严管理干部,首先要管好领导干部特别是一把手,让领导干部正确认识自己,敬畏法纪、敬畏组织、敬畏群众,让手中权力在阳光下运行。领导干部要严格要求自己,“正人先正已”。要求别人做到的,自己要首先做到。要求别人不做的,领导干部自己首先不做。领导干部必须自觉加强党性修养,必须正确看待手中的权力,必须提升自己的生活情趣,要严格管好自己的家庭、子女。从严治吏要敢于“亮剑”,决不能“躲着走、低头走、绕着走”,面对作风方面的痼疾沉疴,要有“有腐必反、有贪必肃”的坚定决心和从严治党、从严治吏的恒心。

从早从小抓起是从严治吏的“重点”。十八届中央纪委第二次全会工作报告指出,“要抓早抓小、防微杜渐,对反映党员干部的苗头性、倾向性问题,及时谈话提醒、诫勉、函询、教育,防止小错酿成大错”。任何事物的变化都是从小到大、从少到多,从量变到质变,日积月累,逐渐形成的。从严治吏必须从小事抓起,就像治愈顽疾,发现越早,治疗越早,效果越好,要从铲除滋生腐败现象的土壤入手,切实提高对腐败问题的见微知著能力。“千里之堤,溃于蚁穴”,对干部存在的苗头性问题做到早发现、早提醒、早纠正,做到防患于未然。

全国组织会议精神心得体会篇10

6月28日至29日,全国组织工作会议在北京召开。******对党的建设和组织工作作出重要指示,强调要不断提高组织工作质量,为更好地以党的伟大自我革命引领伟大社会革命,推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。党的组织工作是党的全部工作的基础,是党的建设工作的重要组成部分,各级组织部门要认真学习贯彻******对党的建设和组织工作作出的重要指示精神,以三大姿态,推动组织工作向“优”提升,努力为推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。

以“甘为人梯选贤任能”的奉献姿态,推动干部队伍建设向“优”提升。******在对党的建设和组织工作作出的重要指示中强调,要着力建强堪当重任的高素质执政骨干队伍。甘为人梯是党的优良传统,也是组织部门的优秀基因,各级组织部门要根据工作实际,找准“梯位”、精准搭梯,把人梯精神作为组工干部的核心素养来培育,让组织用上去放心、干部踏上去安心、群众想起来称心。要坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则,严明组织人事纪律、严格选拔任用程序,牢固树立“以实干论英雄、凭实绩用干部”的鲜明导向,注重选拔在本职岗位上勤勉工作、踏实奉献的实干型干部,及时重用推动发展办法多、统筹落实有成效的实绩型干部,重点选配年龄轻、经过多岗位锻炼的优秀年轻干部在重要和关键岗位任职。要突出政治素质考察,将工作触角延伸到调研、考核、考察等各个环节,全方位、立体式考准考实干部政治素质,严格落实“凡提四必”和廉政意见“双签字”规定,坚决防止干部“带病提拔”。

以“甘于拼搏争创佳绩”的奋进姿态,推动基层党建向“优”提升。******在对党的建设和组织工作作出的重要指示中强调,要不断严密上下贯通、执行有力的组织体系。各级组织部门要以提升组织力为重点,积极深入基层开展调查研究,深度聚焦组织工作的重点难点问题,勇于拼搏,盯住不放、着力解决,推动组织工作创新发展。要从严落实党建主体责任,通过述职评议、督促指导、软弱涣散党组织整顿等方式,督促规范组织生活、党务村务公开、“三会一课”、主题党日等工作,不断增强基层党组织政治功能和组织功能。要从严从实抓好党员队伍建设,注重从青年农民、高知群体、“两新”从业人员中培养发展党员,做实农村党员分类管理,围绕产业发展、项目建设、招商引资等中心工作,引导党员积极参与,持续强化党建服务保障工作水平。要开展基层党建基础建设攻坚行动,做足抓党建促乡村振兴成色,增强党建引领基层治理效能,完善新兴领域党建工作机制,切实在严密党的组织体系上实现新提升。

以“甘当伯乐为国荐才”的积极姿态,推动人才工作向“优”提升。功以才成,业由才广。******在对党的建设和组织工作作出的重要指示中强调,要加快建设世界重要人才中心和创新高地。培养造就大批德才兼备的高素质人才,是国家和民族长远发展大计,各级组织部门一定要慧眼识珠,以求贤若渴之心和海纳百川的胸怀,真心爱才、倾心引才、悉心育才、精心用才,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。要以超常举措靶向发力,主动招揽人才,着眼产业、项目、学科建设需要,通过项目合作、联合研发、聘请指导等方式,加大柔性引才力度,吸引人才回流。要在育才用才上投足精力、下足功夫,采取“请进来、走出去”的方式,加强人才交流培养,培养一批科技创新型、企业管理型、农村实用型等人才。要在建立完善人才激励机制上下狠劲,对表现优秀的人才重点培养,及时向组织举荐,纳入后备干部人才库,扎实推进收益分配、薪酬制度、职称评审等改革工作,最大限度激发人才工作活力。

全国组织会议精神心得体会篇11

1月14至15日,全国组织部长会议在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希出席会议并讲话。他强调要深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证。组织工作不仅仅是组工干部的职责,更是每一名党员干部的责任。作为一名基层乡镇公务员,更要在学思践悟上下功夫。

在笃学深思、真学真懂上更进一步。要增强学习的系统性,利用集中讨论深入学、业余时间自己学、扎根基层实践学等方式进行学习,将学习组织工作会议精神同贯彻落实党的十九大和省委十一届七次全会精神结合起来,同贯彻落实******视察山西重要讲话和市委罗书记调研清徐重要讲话精神结合起来,形成“精神合力”。要增强学习的全面性,原原本本地学习******关于组织工作的重要指示批示,原汁原味地领会陈希部长在全国组织部长会议上强调的内容。要增强学习的实效性,真正让会议精神成为当前和今后工作生活的强大推力,让会议精神转化为实际工作的生动实践。

在行知合一,真信真用上更进一步。要切实提高政治站位,深刻把握会议精神的重要性、前瞻性与全局性,真正从心底里认识到会议精神对我们工作生活的积极作用。要坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装自己,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,主动使会议精神入脑、入心、入工作,做到真信、真用、真提高。

在创先争优,真作真为上更进一步。要领略会议精神的战略性、时代性与实践性,做到新时代有新作为,新目标有新实现,新部署有新落实,新问题有新能力。围绕全年工作重点,在本职岗位上找准工作的切入点和着力点,多学理论、多问同事、多作总结,科学精准的提高党建工作和组织工作质量。要强化敢作为的担当,善作为的能力,在会议精神的指导下,坚持问题导向、目标导向、效果导向,更好地为同事和群众服务,为乡镇的发展奠定良好的基础。

全国组织会议精神心得体会篇12

“要把新时代坚持和发展中国特色社会主义这场伟大社会革命进行好,我们党必须勇于进行自我革命,把党建设得更加坚强有力”,******在全国组织工作会议上强调。加强党的建设,8900多万共产党员是“主角”,“新”的时代发出了“新”的召唤,广大党员干部要以时代发展要求自己,以改革创新提高自己,当好党的事业“开拓者”、人民群众“好公仆”。

培元固本、夯实根基,强化坚定理想信念建设。“思想是行动的先导”,思想政治建设是我们党的光荣传统和政治优势。“给我一个支点,我可以撬动地球。”一句耳熟能详、朴实无华的言语中,却彰显着“支点”无上的重要地位。在我国仍处于社会主义初级阶段的基本国情的现实实际,共产党人认识当下、推进事业最强劲有力的“支点”是什么?“艰难困苦,玉汝于成”,信念的力量是无穷的。“要把坚定理想信念作为党的政治建设的首要任务,教育引导全党牢记党的宗旨,挺起共产党人的精神脊梁。”******所强调的话语,饱含希望、催人奋进。党员干部要坚定笃信、衷心拥护、奋力践行***新时代中国特色社会主义思想,坚持新时代党的基本理论、基本方针、基本路线不动摇;要自觉在思想上行动上时刻与以***同志为核心的党中央保持高度一致,在大是大非抉择时旗帜鲜明、在狂风暴雨来临时无所畏惧、在利益美色诱惑时立场坚定。党员干部要强化党性教育,善于将学习成果转化为提升党性、坚定信念的精神食粮,聚魂筑根、壮骨补钙,自觉保持改造主观世界的积极性和能动性,切实解决好“总开关”问题,在学用结合中拓展视野、提升能力,不忘初心、牢记使命,用好理想信念这一干事创业的强大“洪荒之力”,顺势能为、逆势能上,切实奏响新时代社会主义建设磅礴之音。

转变作风、凝心聚力,深植党群干群鱼水情怀。“得民心者得天下”,一个政党能否夺取政权、能否巩固执政地位,关键在于能否得到人民群众的普遍拥护和支持、在于是否有稳固的阶级基础和广泛的群众基础。只有更好地代表和维护最广大人民群众的根本利益,才是新时代新形势新要求下进一步扩大党的群众基础的根本。一切依靠群众,就要诚心认老师、甘心当学生。在实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴的前进道路上,存在数不胜数、各种各样的问题,解决这些问题,必须依靠广大人民群众的创造性实践。要虚心向人民群众学习,坚持一线调研一线工作,坚持面对面问需面对面问计,形成“眼往下看,脚往下走、身往下沉”的工作习惯,不走过场、不摆样子,不断增长政治智慧、增强执政本领。一切为了群众,就要爱民至深、为民至诚。要自觉培养在群众议论闲谈中发现问题的能力,把人民群众的想、急、盼、祈提到工作日程上、纳入工作计划中,真心实意去关心群众的菜米油盐、去解决群众的衣食住行,让广大人民群众认识到、理解到我们的党、我们的党员干部是真真正正代表他们利益的,是实实在在和他们同呼吸共命运的。伟大的事业需要伟大的力量去推动,“人民群众是真正的铜墙铁壁”,要将广大人民群众紧紧团结在周围、不断强化自身组织建设,形成建设和发展中国特色社会主义事业的强大合力,永葆为人民群众带来更多获得感和幸福感的生机活力。

春风化雨、防微杜渐,锤炼清正廉明为民品行。“腐败问题关系人心向背和党的生死存亡”,党的性质和宗旨决定了党同各项腐败现象水火不容。“欲影正者端其表,欲下廉者先之身”。如“莲”般廉明、如“菊”般清正,是党员干部立身之本、成事之钥、为政之基。党员干部要充分认识新形势下反腐败斗争的紧迫性、复杂性、艰巨性、长期性,自觉扛起反腐倡廉大旗,在规范党内政治生活上带好头,续写好严肃党内政治生活这篇大文章,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,坚持问题导向、坚持实事求是,用好批评和自我批评有力武器,虚心征求意见建议,达到红脸出汗、提神醒脑的“疗效”;在严格自律上带好头,坚持以身作则、率先垂范,坚持以点带面、以上率下,要经常性对照党章检查自己的言行举止,增强自律意识、守住规矩底线,增强标杆意识、自觉走在前列。要牢记谨记全心全意为人民服务的宗旨,对灯红酒绿、纸醉金谜坚决说“不”,清正廉洁,带头模范,促使党不断自我净化、自我完善、自我革新、自我完善,使群众对党充分信任,保护党的健康肌体、爱护党的光辉形象、维护党的良好声誉,不断开创新局面、迎来新高峰,切实为顺利完成所肩负的实现中华民族伟大复兴的历史使命保驾护航。

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