下面是小编为大家整理的2024年在2024年党风廉政建设工作会议上讲话提纲（2024年）,供大家参考。
在2024年党风廉政建设工作会议上的讲话提纲
刚才，*同志传达学习了中省市纪W全会精神，希望大家认真学习领会，抓好贯彻落实，下面，我代表*党组讲四点意见：
（一）始终坚持*治引领。一要认真执行“第一议题”制度。巩固主题教育成果，突出在深化、内化、转化上下功夫，系统学习、准确把握***新思想的科学内涵与核心要义，自觉运用贯穿其中的立场观点方法谋划推动全市*工作。二要旗帜鲜明讲*治。贯通学习***总*记历次来陕考察重要讲话重要指示精神，始终牢记“业务之中有*治”，对总*记反复强调的耕地保护、秦岭生态环境保护等“国之大者”，要时刻做到心中有数，始终校准工作方向。三要强化基层*织建设。坚持D建引领，做到D建与业务深度融合，以创建模范机*、“五优”支部为抓手，持续推进“五微行动”，严格落实“三会一课”、组Z生活H、*主评议党员等制度，严肃党内*治生活，加强党员教育管理监督，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
（二）夯实D建主体责任。全系统各级党*织要坚决落实全面从严治党各项要求，捍卫“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实增强把握方向、把握大势、把握全*的能力，提升辨别*治是非、保持*治定力、驾驭*治*面、防范*治风险的意识。各级党*织和单位主要负责人要认真履行D建主体责任和第一责任人责任，定期专题研究全面从严治党工作，真正做到D建工作和业务工作同研究、同部署、同落实。
（三）强化干部队伍建设。坚持选人用人正确导向，努力建设忠诚干净担当、堪当重任的高素质干部队伍。一要提升会干事的能力。*工作政策性、专业性强，我们每名党员干部都要争当业务骨干、中坚力量，不能是“门外汉”“半桶水”，真正做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。近几年以来，*部、省*各项政策措施密集出台，要持续通过科长解读政策、微党课等机制，提升干部业务能力和专业素养，要做到追根溯源，搞清楚新旧政策的变化轨迹、来龙去脉，搞清楚业务规范和技术流程的内在逻辑，做到知其然更知其所以然，真正成为各自领域的行家里手；
二要完善想干事的机制。不断完善干部选任、职员等级晋升、干部轮岗交流等制度，加快建立干部梯次培养体系，树立重实干、重基层、重担当、重公论的选人用人导向；
完善干部考核评价体系，坚持“定性＋定量＋定责”结合，探索建立干部作风能力常态化测评新机制、干部个人考核负面清单，坚持年度考核与平时考核相结合，注重平时考核，充分发挥考核指挥棒作用，最大限度调动干部干事创业的积极性、主动性。三要营造干成事的氛围。强化对干部的监督管理，*治上激励、工作上支持、生活上关心、言行上规范，做到严管与厚爱相结合。加强对重点单位、关键岗位和年轻干部的监督管理，确保干部队伍风清气正、充满活力。
（四）持续加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制，建立党风廉政建设责任清单，切实履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”，坚持把纪律规矩挺在前面，把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去，在行动上见忠诚，在执行上见力度，在落实上见成效，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐；
结合干部作风能力提升年要求，锲而不舍落实*央八项规定及其实施细则精神、纠治“四风”，聚焦关键环节、关键领域，持续整治群众身边腐败和作风问题，带头精文减会、轻车简从，统筹调研督导，严防“四风”问题反弹回潮；
紧盯重要时间节点、重点部门、关键岗位，开展专项整治行动，改作风、抓落实、提效能；
以学习新修订的纪律处分条例为契机，开展集中性纪律教育，做实警示教育，注重把身边“不敢”的案例资源转化为“不想”的教育资源，坚持用身边的事教育警醒身边的人，发挥以案促改治本功效；
加强监督执纪问效，贯通运用监督执纪“四种形态”，全面支持派驻纪检监察机构履行监督职责，主动接受监督，特别是各单位“一把手”更要严于律己，以上率下。
同志们，风劲潮涌，自当扬帆破浪；
任重道远，更需策马扬鞭。让我们在市W、市*府和省*党组的坚强领导下，团结带领全系统干部职工，以勇立潮头、争当时代弄潮儿的志向和气魄，闻令而行、克难而进、乘势而上，全力以赴推进全市*事业再上新台阶！